傳統團購往往是個人單打獨鬥，內鏈接用GOGO嬤則將團隊協作發揮到極致，團購主可邀請好友加入團隊，享受下線銷售分潤；平台設立團隊長晉升通道，帶領團隊達成目標即可晉升，獲得更高比例獎金與管理津貼，這種上下線共贏的機制，內鏈接用GOGO嬤讓每個人都能從賣貨人成長為領導者，實現事業的可持續發展，